第10章 听上司的话(2/3)
只要🙔产品质量跟得🗦上，那就是“酒香不怕巷子深”。
小叶完🛝🝚全服从岳峰的指示，发现销售部门必🌁🟕🝀须设立激励制度，就是说，作为一名销售员要去🏨🜧🄥开拓自己的销售市场，不能靠公司原有的老客户来养活自己。
只要你自己发展了新客户，可以提成，而且销售🂤🐳量越大奖励越高。
说白了，🄂🝽🐬那要看员工自己的本事⚃🎱，你究竟能发展多少客户？当然奖励是上不封顶💉的，你一年能赚百万，那是你的本事。
对于那些销售部门没有业绩的员工，小叶也做出了新规🞛定，总是没有成绩者半年内离开销售部，这里不养闲人。
小叶的规章制度是严格了一些，让🜋🀪⛊销售员工有了压力，有了紧迫感，但也调动了大家的积极性，使得整个销🕭售部门工作热情高涨。
其实，这个现象是小叶最想看到的，他不可能按照别人的老路子走，那样🏶他🔗🀰🀘的领导职位也是坐不住。
既然岳峰要让她来管理药厂，她还🜋🀪⛊是有责任心的。
总之，🛝🝚有很多原因在🃂🕀小叶大脑里建立了一个绩效概念。
也就是说，作为一个部门领导你没有绩效，就没🂤🐳有理由在自己的上司面前硬朗，绝对会有自卑感。可是出了成绩，领导喜欢你，自己也扬⚰🕄眉吐气。
最初销售部门员☢工🗦有点不适应小叶的霸王制度，纷纷不服，和她耍情🔘绪。
小叶不给这些人☢面子，不管你在销售部门干多久，不服从领导一律清除销售部，你不干别人干。
说实话，小叶就想要有魄力、有能力的员工来干销售，把那些老家伙中没有上进心，想混饭🏨🜧🄥吃的人都挤出去，这样公司才能建立一个优秀销售部门，从而整个公司的业绩也开始要上扬。
不过这个想法📦🝅执行起来很难，也得罪人，当然谁也不愿意离开销售😙🁲部，这🏶里是个肥差，油水多，提成比下面做苦力的员工高一倍。
即便如此，小叶还是先定格了3位，让他们🌁🟕🝀离开销售🕜👬部，去下面干活。🎚👦
这三位都不情愿走，苦苦的给小叶说情，她态度很严肃，说这个🙟不能怪我，因为你们没有业绩，我只能这样无情。
小叶说得也对，销售部就🅺要靠业绩说话，没有业绩在这里🐺🄺谁也别想混下去。
三个🙔人最后都无语🗦了，自己也感觉到自己没有为销售部做出成绩，很自卑。
有一位比较年轻一些的小伙子对小叶说：“能不能🕵🎂再给我一次挑战的机会，我还是有点不服输，想努力一下，就这样被踢出销售科真的感觉很窝囊。”
小叶当时没有同意他，摇着头说：“你再努力效果也不会明显，🙟这是注定的事情，我们销售部共20名员工，为什么就辞退你们三人？就是因为你们没有成绩，如果你们有能力，之前也早出成绩了，所以我还是不看好你，不是我打击你，其实我都说得实话，既然你不适合干销售，在下面干苦力活也照样养家糊口。”
这位员工被说得很伤自尊，嘴角还蠕动了几下，肯定是心里在骂小叶，最后气得离开了。
小叶完🛝🝚全服从岳峰的指示，发现销售部门必🌁🟕🝀须设立激励制度，就是说，作为一名销售员要去🏨🜧🄥开拓自己的销售市场，不能靠公司原有的老客户来养活自己。
只要你自己发展了新客户，可以提成，而且销售🂤🐳量越大奖励越高。
说白了，🄂🝽🐬那要看员工自己的本事⚃🎱，你究竟能发展多少客户？当然奖励是上不封顶💉的，你一年能赚百万，那是你的本事。
对于那些销售部门没有业绩的员工，小叶也做出了新规🞛定，总是没有成绩者半年内离开销售部，这里不养闲人。
小叶的规章制度是严格了一些，让🜋🀪⛊销售员工有了压力，有了紧迫感，但也调动了大家的积极性，使得整个销🕭售部门工作热情高涨。
其实，这个现象是小叶最想看到的，他不可能按照别人的老路子走，那样🏶他🔗🀰🀘的领导职位也是坐不住。
既然岳峰要让她来管理药厂，她还🜋🀪⛊是有责任心的。
总之，🛝🝚有很多原因在🃂🕀小叶大脑里建立了一个绩效概念。
也就是说，作为一个部门领导你没有绩效，就没🂤🐳有理由在自己的上司面前硬朗，绝对会有自卑感。可是出了成绩，领导喜欢你，自己也扬⚰🕄眉吐气。
最初销售部门员☢工🗦有点不适应小叶的霸王制度，纷纷不服，和她耍情🔘绪。
小叶不给这些人☢面子，不管你在销售部门干多久，不服从领导一律清除销售部，你不干别人干。
说实话，小叶就想要有魄力、有能力的员工来干销售，把那些老家伙中没有上进心，想混饭🏨🜧🄥吃的人都挤出去，这样公司才能建立一个优秀销售部门，从而整个公司的业绩也开始要上扬。
不过这个想法📦🝅执行起来很难，也得罪人，当然谁也不愿意离开销售😙🁲部，这🏶里是个肥差，油水多，提成比下面做苦力的员工高一倍。
即便如此，小叶还是先定格了3位，让他们🌁🟕🝀离开销售🕜👬部，去下面干活。🎚👦
这三位都不情愿走，苦苦的给小叶说情，她态度很严肃，说这个🙟不能怪我，因为你们没有业绩，我只能这样无情。
小叶说得也对，销售部就🅺要靠业绩说话，没有业绩在这里🐺🄺谁也别想混下去。
三个🙔人最后都无语🗦了，自己也感觉到自己没有为销售部做出成绩，很自卑。
有一位比较年轻一些的小伙子对小叶说：“能不能🕵🎂再给我一次挑战的机会，我还是有点不服输，想努力一下，就这样被踢出销售科真的感觉很窝囊。”
小叶当时没有同意他，摇着头说：“你再努力效果也不会明显，🙟这是注定的事情，我们销售部共20名员工，为什么就辞退你们三人？就是因为你们没有成绩，如果你们有能力，之前也早出成绩了，所以我还是不看好你，不是我打击你，其实我都说得实话，既然你不适合干销售，在下面干苦力活也照样养家糊口。”
这位员工被说得很伤自尊，嘴角还蠕动了几下，肯定是心里在骂小叶，最后气得离开了。