竞争对手不只是美国创建的新公⚠💲🕲司,港城、新加坡等地的老牌贸易公司,也🃘😂⚊纷纷来🁯美国开设办事处。

    陈林🄻🂰💟芝之前忙着花天酒地🀳🀷🁘潇洒了,管不好自己的裤腰带,等他认真了解完才吓一跳,发现最近😼🆭💳两三个月竟然多出一大批同行。

    这跟对岸改革开发力度加大有关,内地📫🝰🎰商人们开始主动对外寻找销路,和某些跨国贸易公司一拍即合,达成了🍝🉁供货协议。

    聪明人哪都有,🄪🀙☶涌现出一股前去华夏的淘金热。

    年初赚取暴利时候,🂷📗🚻陈林芝曾承诺给业务员们订单总额🛥🞡🕩三个🎸点的提成。

    随着涌现出一批竞争对手,其中不乏实力🖡雄厚的存在,他决定将报🂵价降到一🃘😂⚊个合理水平。

    如此一来,给销售员们的提成肯定不能定得太高,那会压缩公司利润,又或者导致自家公🞠🕣🋙司的产品在市场上缺乏竞争力。

    别看只是一个点两个点的价差,哪怕一件商🀥⚢📆品只差着几美分,🐊都足以导致采购方流失,商人们最不缺少这种斤斤计较的耐心。🅭🉵🋨

    风向骤变,波及到业务员们的收入提成,难免在公司内部引起一♮🋮场危机。

    推销员当中火速推选出四位代🝼🐛表,在第二天早上来到陈林芝办公室,试图就提成🀯⛺问题🎼🖜和公司谈判。

    能赶来的推销员,今天几乎都来了。

    他们丝毫没有🖛📗🚽出门找新订单🊯📴🟅的心情,一个个群情🗙激奋。

    大卫·林奇尝🖛📗🚽试帮忙安抚,🊯📴🟅却没起到任何效果,反而被某些员工呛声堵了回去。

    罗杰说话同样不管用,一批推销员们今📫🝰🎰天炸锅,怒气凶凶议论着招聘时候🈨🀷被骗了。

    公司是陈林芝的公司,他们都属于打工仔,出来工作的唯一目的在于挣钱,眼瞅着收入即将下滑,🔟🁺当然想要一个交代。

    想法极端些的推销员🂷📗🚻们,甚至🝼🐛提前准备好辞职⛽信。

    以便在必要时候拿出来作为威胁,哪怕真的离职也不怕,反正旧♮🋮金山联合贸易公司只是家小公司,没必要感到不舍。

    公司们全体一🖛📗🚽心🄪🀙☶、凝聚力十足,这是🅈在利益足够大的前提之下,才会营造出的氛围。

    陈林芝忙着东奔西跑,跟普通员工联系较少,又决定砍掉部分提成,显然和“好老板”沾不上边,今天完全被当做黑心商人对待,矛盾一下子爆发出来。🜌🀳🀵

    这个问题要是处理不好,前几个月的辛苦可就白费了,注定会流失众多🗦🝶员工,哪怕是选择留下的那批人,心里也会有疙瘩。

    因此,陈🋆🗅🙎林芝亲自出面,把分散在各处的员工们都召集过来。